დეკრეტული შვებულება და სარგებელი — რუსეთი — რუსეთის კანონმდებლობის ონლაინ



დეკრეტული შვებულების, ჩვეულებრივ, მოცემულია ქვეშ რუსეთი შრომის სამართალი არის დღის განმავლობაში ხელფასი — დღით ადრე, დაბადების და დღის შემდეგ

ვადით წლის დაბადების შემდეგ, სულ გადასახდელი, შეიძლება — ის ხელფასი

თანამშრომლებს უფლება აქვთ დაბრუნდნენ მუშაობის დროს სრული პერიოდში ფასიანი ან უხელფასო შვებულება და არ არის გამორიცხული, რომ ვრცელდება დეკრეტული მაქსიმუმ სამი წლის დაკარგვის გარეშე სამუშაოს.

დეკრეტული შვებულება და სარგებელი პასუხისმგებლობა სოციალური დაზღვევის ფონდი (ფონდი სოციალურ ნოვო)

თუ უცხო ქვეყნის მოქალაქე არის დასაქმებული ხელშეკრულება, რომელიც მოიცავს პირობები განსხვავდება სტანდარტული რუსი შრომის სამართლის, ყველა პირობა უნდა შემოწმდეს და მიხვდა, როდესაც ხელმოწერით. გსურთ შეცვალოთ თქვენი ფული შევიდა სხვა ვალუტაში? თუ თქვენ შეძენის თქვენი ადგილი მზის ან გაგზავნის ფული მთავარი, ვალუტის დიდი ბრიტანეთი ხდის პროცესს, როგორც გლუვი და ეფექტური, რაც შეიძლება